“Karriere beginnt auf dem Campus”
Top-Arbeitgeber präsentieren sich auf dem Campus und bieten Praktika, Abschlussarbeiten und Festanstellungen für akademische Nachwuchskräfte.
Mit unseren Karriere-Coaches den Spurwechsel vom Studium in die Praxis vorbereiten mit
Es ist bald soweit. alma mater startet die Jobmobil-Tour 2010. Die Akquise läuft ab Januar auf Hochtouren und interessierte Firmen vorausgesetzt, kann es dann im Mai an insgesamt rund 14 Hochschulen losgehen. Tour-Start: 3. Mai | Tour-Ende: 18. Juni
Eine Befragung unserer Kunden im vergangenen Jahr hat die untenstehende Auswahl an Hochschulen ergeben (Studierendenzahlen in Klammern).
Das Studentenpotenzial der gesamten Jobmobil-Tour beträgt sagenhafte 186.000 Studierende.
Interessierte Arbeitgeber wenden sich bitte direkt an die alma mater Kundenberater unter Telefon: +49 (0) 711/229606-0 oder E-Mail: Vertrieb@alma-mater.de
Im Mai 2010 wird es soweit sein. Alma mater fährt mit dem Jobmobil an 14 ausgesuchte Hochschulen. Den Themenschwerpunkt werden wir auf technische Fachhochschulen und Universitäten legen. Mit der Jobmobil-Tour erreichen Sie rund 189.000 Studierende – Fokus IT, Maschinenbau, Elektrotechnik und Wirtschaftsingenieurwesen.
Wenn Sie 2010 wieder mehr Marktpräsenz zeigen möchten und Nachwuchskräfte für Ihre Praktika, Studentenjobs, Traineeprogramme und den Direkteinstieg suchen, fahren wir Sie mit Ihren Kollegen direkt an die besten Adressen.
Mit dem Jobmobil rekrutieren Sie direkt auf dem Campus. alma mater kümmert sich um die Organisation und das Marketing.
Interesse? Dann wenden Sie sich an unseren Vertrieb@alma-mater.de
Trrrrrrrommelwirbel … Die Zielhochschulen für die Jobmobil Tour stehen fest. Wir haben im Rahmen von telefonischen und persönlichen Beratungen mit vielen Firmen gesprochen und die Rückmeldungen und Wünsche ausgewertet.
Nicht verwunderlich ist der Focus auf die technisch orientierten Hochschulen. Der Mangel an Ingenieuren und IT-Spezialisten ist ja wahrlich kein Geheimnis. Interessant war das Interesse an den ostdeutschen Fachhochschulen. Hier könnten die größere Mobilität und Flexibilität der ostdeutschen Studierenden und die gleichsam attraktiven Ausbildungsgänge und modernen Ausstattungen ein Grund sein.
Here we go and proudly present:
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Hochschule |
Studenten |
Größte Fachrichtungen |
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RWTH Aachen |
30.000 |
Bauwesen, Maschinenbau, Kunststofftechnik, E-Technik, Informatik, Mathematik, Wirtschaftswissenschaften |
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TU Berlin |
26.800 |
Mathematik, Informatik, Elektrotechnik, Fahrzeugtechnik, Luft- und Raumfahrttechnik, Maschinenbau, Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsrecht |
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FHTW Berlin |
9.600 |
Elektro- und Informationstechnik, Gebäudetechnik, Nachrichtentechnik, (Technische Informatik), Bauwesen, Maschinenbau, Mechanik, Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen |
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TU Chemnitz |
10.300 |
Informatik, Mathematik, Elektrotechnik, Mikrosystemtechnik, Mechatronik, Maschinenbau, Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen |
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TU Darmstadt |
15.500 |
Maschinenbau, Mechanik, Elektro- und Nachrichtentechnik, Informatik, Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen |
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FH Darmstadt |
9.500 |
Maschinenbau, Fahrzeugtechnik, Biotechnologie, (Wirtschafts) Mathematik, Informatik, Internationale Betriebswirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen, Elektrotechnik |
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FH Dortmund |
7.400 |
Elektrotechnik, Fahrzeugtechnik, Fahrzeugelektronik, Maschinenbau, Informatik, Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft |
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TU Dresden |
32.400 |
Maschinenbau, Automatisierungstechnik, Elektrotechnik, (Fahrzeug-) Mechatronik, Bauwesen, (Technische) Informatik, Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen |
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HTWK Dresden |
5.100 |
Bauwesen, Elektrotechnik, Informatik, Mathematik, Maschinenbau, Verfahrenstechnik, Wirtschaftswissenschaften |
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TU Ilmenau |
6.200 |
Elektro- und Informationstechnik, Ingenieurinformatik, Informatik, Werkstoffwissenschaft, Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftsinformatik |
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FH Jena |
4.800 |
Betriebswirtschaft, Elektro- und Informationstechnik, Maschinenbau, Medizintechnik, Wirtschaftsingenieurwesen |
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TU Karlsruhe |
18.200 |
Bauwesen, Chemieingenieurwesen, Maschinenbau, Verfahrenstechnik, Elektro- und Informationstechnik, Informatik, Maschinenbau, (Wirtschafts) Mathematik, Wirtschaftsingenieurwesen |
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HTWK Leipzig |
5.800 |
Bauwesen, Elektrotechnik und Informationstechnik, Informatik, Mathematik, Maschinen- und Energietechnik, Internationales Management, Wirtschaftswissenschaften |
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FH Zwickau |
4.700 |
Kraftfahrzeugtechnik, Maschinenbau, Elektrotechnik, Physikalische Technik, Informatik, Wirtschaftswissenschaften |
Akademisch ausgebildete Fachkräfte sind derzeit für viele Firmen schwer zu finden. Das gilt besonders für die gesuchten Bewerber aus den Bereichen Ingenieurs- und Naturwissenschaften. alma mater hat bei Kunden rumgefragt, welche Anforderungen Kunden an ein innovatives neues Format im Campus Recruiting stellen. Folgende Anforderungen wurden uns häufig genannt:
Andererseits wollten wir wissen, welche Fragen, Wünsche und Forderungen die Zielgruppe selbst haben. Eine Umfrage unter mehr als 200 Studierenden hat ergeben, dass die Bewerber in spe besonders interessiert an konkreten Angeboten sind. Bloßes Verteilen von Firmenflyern, Broschüren und Werbegeschenken kommt bei der Zielgruppe längst nicht mehr so gut an. Gefragt sind qualitativ hochwertige Beratung und konkrete Stellenangebote und Praktika.
Studierende wünschen sich von einer Campus Roadshow (*)
Nach mehreren Stichproben, die wir in persönlichen Gesprächen mit Kunden und Studenten gezogen haben, können wir nun ein Konzept vorstellen, das die Wünsche beider Parteien sehr gut zur Deckung bringt. Die Jobmobil-Tour bietet sowohl konkrete Jobvermittlung auf dem Campus, Gespräche mit Interviewern und Recruitern und Karriereberatung mit renommierten erfahrenen Coaches.
Die Tour wird im Mai starten und bis Mitte Juni dauern. Wir freuen uns auf Feedback zum Konzept und stehen für Rückfragen gerne zur Verfügung.
EDAG GmbH & Co. KGaA
ICANS GmbH
INTENSE AG
Lidl
msg systems ag
REHAU AG
DIS AG
DZ BANK AG
Personality IT
R+V Versicherung
11. Mai 2011, 17.30 Uhr:
Mit Tipps & Tricks zum Traumjob - Simple Fehler vermeiden (Astrid Sutoris)
18. Mai 2011, 17.30 Uhr:
Bewerben auf Jobmessen und am Jobmobil (Melanie Vogel)
01. Juni 2011, 17.30:
Selbstmarketing im Bewerbungsprozess (Jürgen Bühler)
08. Juni 2011, 17.30 Uhr:
Berufseinstieg und Finanzen - Worauf muss ich achten? (Rolf König)
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